دانلود رایگان
دانلود رایگان پرسشنامه چابکی سازمانی در استفاده از فناوری های اطلاعاتی
توضیحات:این پرسشنامه به منظور سنجش میزان چابکی سازمان در استفاده از فناوری های اطلاعاتی طراحی شده است. پرسشنامه محقق ساخته بوده و دارای 4 مولفه و 29 گویه می باشد. پرسشنامه شامل نحوه نمره گذاری و تفسیر، روایی و پایایی و منبع مورد استفاده می باشد.
مولفه ها عبارتند از: سرعت، شایستگی، پاسخگویی، انعطاف پذیری
پرسشنامه چابکی سازمانی
پرسشنامه استاندارد چابکی سازمانی
پرسشنامه استفاده از فناوری اطلاعات
سنجش چابکی سازمان در فناوری اطلاعاتی
مقیاس چابکی سازمانی فناوری اطلاعاتی
پرسشنامه استفاده فناوری اطلاعات در سازمان
اثر بخشی فناوری اطلاعات در سازمان
مقاله
پاورپوینت
فایل فلش
کارآموزی
گزارش تخصصی
اقدام پژوهی
درس پژوهی
جزوه
خلاصه
بررسی تأثیر ساختار سازمانی بر چابکی سازمانی با نقش میانجی ...
هدف اصلی این پژوهش بررسی تاثیر ساختار سازمانی بر چابکی سازمان با نقش میانجی فرهنگ سازمانی است. جامعه آماری این تحقیق را اساتید دانشگاه‌های آزاد اسلامی منطقه 6 خوزستان تشکیل می‌دهد. که با استفاده از جدول کرجسی و مورگان ...
بررسی تأثیر ساختار سازمانی بر چابکی سازمانی با نقش میانجی ...
هدف اصلی این پژوهش بررسی تاثیر ساختار سازمانی بر چابکی سازمان با نقش میانجی فرهنگ سازمانی است. جامعه آماری این تحقیق را اساتید دانشگاه‌های آزاد اسلامی منطقه 6 خوزستان تشکیل می‌دهد. که با استفاده از جدول کرجسی و مورگان ...
پایان نامه بررسی رابطه پذیرش فناوری اطلاعات و چابکی سازمانی
نتایج این پژوهش بیانگر آن بود که رابطه ی علّی مثبت و معنادار میان «پذیرش فناوری اطلاعات» و «چابکی سازمانی» وجود دارد و با توجه به مدل تخمین استاندارد کل مدل می توان گفت که متغیر «پذیرش فناوری اطلاعات» در حدود 25/72% از ...
بررسی تاثیر قابلیت های فناوری اطلاعات بر عملکرد سازمانی با ...
تأثیر قابلیت‌های فناوری اطلاعات بر چابکی سازمانی: بسیاری از رویکردها و چارچوب‌ها به‌منظور دستیابی به‌چابکی توسعه داده‌شده‌اند، مانند چارچوب تشخیصی که توسط وورلی و لاولر (2010) ایجاد گردید، روش‌هایی که در این رابطه ...
پرسشنامه تاثیر فناوری اطلاعات در چابکی سازمان
هدف پرسشنامه: بررسی نقش فناوری اطلاعات در چابکی سازمان فرمت: Word ?تعداد سوال: 38 سوال و 5 مولفه √شیوه نمره گذاری: دارد √منبع: دارد پرسشنامه فوق متشکل از 38 سوال و 5 مولفه با هدف
ساخت پرسشنامه محقق ساخته آماری لیکرت | ارشد مدیریت
مدلسازی اولویت بندی شاخص های کلیدی فناوری های اطلاعاتی اثر گذار در بهره برداری از مخازن زیر زمینی; پروپوزال ساز و کار نقطه ورود یکتا در محیط ابری از طریق کنترل دسترسی منطبق بر نقش
مقاله نقش فناوری اطلاعات در چابکی سازمان
در این تحقیق با توجه به موضوع، نقش فناوری اطلاعات در چابکی سازمان،در ابتدا سعی می شود ضمن روشن شدن زمینه ها ومولفه های فن آوری اطلاعات در سازمان ها، به ...
بررسی تاثیر قابلیت های فناوری اطلاعات بر عملکرد سازمانی با ...
تأثیر قابلیت‌های فناوری اطلاعات بر چابکی سازمانی: بسیاری از رویکردها و چارچوب‌ها به‌منظور دستیابی به‌چابکی توسعه داده‌شده‌اند، مانند چارچوب تشخیصی که توسط وورلی و لاولر (2010) ایجاد گردید، روش‌هایی که در این رابطه ...
رابطه فن آوری اطلاعات با چابکی سازمانی در ادارات ورزش و ...
ابزار گردآوری اطلاعات شامل پرسشنامه چابکی سازمانی(اسپایدزر، 2007) و پرسشنامه محقق ساخته بهره گیری از فنآوری های منطقی اطلاعاتی و ارتباطاتی بود. تحلیل داده ها با ضریب همبستگی پیرسون، انجام شد.
ساخت پرسشنامه محقق ساخته آماری لیکرت | ارشد مدیریت
مدلسازی اولویت بندی شاخص های کلیدی فناوری های اطلاعاتی اثر گذار در بهره برداری از مخازن زیر زمینی; پروپوزال ساز و کار نقطه ورود یکتا در محیط ابری از طریق کنترل دسترسی منطبق بر نقش
پرسشنامه استاندارد چابکی سازمانی شریفی و ژانگ
دانلود پرسشنامه questionnaire استاندارد با عنوان پرسشنامه چابکی سازمانی شریفی و ژانگ این پرسشنامه به صورت word و پرسشنامه دارای ۵ صفحه می باشد. در زیر به مختصری از آنچه شما در این فایل دریافت می کنید اشاره شده است.
بررسی تأثیر ساختار سازمانی بر چابکی سازمانی با نقش میانجی ...
هدف اصلی این پژوهش بررسی تاثیر ساختار سازمانی بر چابکی سازمان با نقش میانجی فرهنگ سازمانی است. جامعه آماری این تحقیق را اساتید دانشگاه‌های آزاد اسلامی منطقه 6 خوزستان تشکیل می‌دهد. که با استفاده از جدول کرجسی و مورگان ...
بررسی تأثیر ساختار سازمانی بر چابکی سازمانی با نقش میانجی ...
هدف اصلی این پژوهش بررسی تاثیر ساختار سازمانی بر چابکی سازمان با نقش میانجی فرهنگ سازمانی است. جامعه آماری این تحقیق را اساتید دانشگاه‌های آزاد اسلامی منطقه 6 خوزستان تشکیل می‌دهد. که با استفاده از جدول کرجسی و مورگان ...
رابطه ی دیپلماسی علم و فناوری و چابکی سازمانی با میانجیگری ...
محمد فرخی,علیرضا قلعه ای,حسن قلاوندی ; مجله: فن آوری اطلاعات و ارتباطات در علوم تربیتی ; پاییز 1397 - شماره 33 ;
رابطه ی دیپلماسی علم و فناوری و چابکی سازمانی با میانجیگری ...
محمد فرخی,علیرضا قلعه ای,حسن قلاوندی ; مجله: فن آوری اطلاعات و ارتباطات در علوم تربیتی ; پاییز 1397 - شماره 33 ;
رابطه فن آوری اطلاعات با چابکی سازمانی در ادارات ورزش و ...
ابزار گردآوری اطلاعات شامل پرسشنامه چابکی سازمانی(اسپایدزر، 2007) و پرسشنامه محقق ساخته بهره گیری از فنآوری های منطقی اطلاعاتی و ارتباطاتی بود. تحلیل داده ها با ضریب همبستگی پیرسون، انجام شد.