دانلود رایگان
دانلود رایگان انرژی سازمانی و آزادسازی آن در سازمان های دولتیچکیده:
حدود یازده سال است که از تصویب و اجرای ده برنامه تحول نظام اداری کشور که بمنظور بهبود خدمات رسانی دستگاههای اداری دولت مدون شده اند می گذرد. هر چند این برنامه ها دستاوردهای قابل ملاحظه ای را به ارمغان آورده اند، لیکن به دلایل متعددی روند اجرا و تحقق تعدادی از برنامه ها ی هفت گانه به کندی پیش می رود. یکی از این دلایل، عدم ایجاد برنامه ای مستقل بمنظوربهبود انگیزش و احیاء انرژی سازمانی کارکنان سازمانهای دولتی است. از آنجا که موفقیت هر برنامه تحول، همکاری مستمر کارکنان اجرایی را طلب میکند، بدون کارکنان با نشاط و با انگیزه دستیابی به این مهم مشکل به نظر میرسد. در این مقاله که اطلاعات آن به روش کتابخانه ای گردآوری شده است، هدف ایناست که ضمن معرفی ابعاد مختلف انرژی سازمانی، چگونگی آزاد سازی این انرژی در تمامی سطوح سازمانهای دولتی با استفاده ازچهار متغیر درون سازمانی شامل: به اشتراک گذاری آرمان، محتوا، زمینه و فضای سازمان مورد بررسی قرار دهد.
کلمات کلیدی: انرژی سازمانی، آزاد سازی، منابع انسانی، بخش دولتی، کارآفرینی
فهرست مطالب:چکیده
مقدمه
تعریف انرژی سازمانی
چهار حالت انرژی سازمانی
آرمان مشترک
محتوا
زمینه
فضای سازمانی
نتیجه گیری
منابع و ماخذ
انرژی سازمانی
آزادسازی انرژی سازمانی
انرژی سازمانی در سازمان های دولتی
مقاله بررسی انرژی سازمانی
تحقیق انرژی سازمانی
تحقیق پیرامون انرژی سازمانی
انواع انرژی سازمانی
حالت های انرژی سازمانی
مدل انرژی سازمانی
مقاله
پاورپوینت
فایل فلش
کارآموزی
گزارش تخصصی
اقدام پژوهی
درس پژوهی
جزوه
خلاصه
برآورد سازمان انرژی اتمی ایران از انفجار نطنز: 'خسارت مالی ...
سخنگوی سازمان انرژی اتمی ایران می‌گوید حادثه‌ای که در تاسیسات نطنز رخ داد "خسارت‌های مالی قابل توجهی" به ...
رایتل - سازمانهای دولتی
سازمانهای دولتی. دولت به‌عنوان بزرگ‌ترین نهاد اجرایی کشور، در تمامی زمینه‌های اجرایی و مرتبط با آن، دارای مسئولیت‌های مستقیم و غیرمستقیم متعددی می‌باشد.
فعالیت ۸۵۰ موسسه دولتی در ایران | خبرگزاری صدا و سیما
رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور در برنامه گفتگوی ویژه خبری گفت: ایران ۳۰ وزراتخانه و دستگاه اصلی و ۸۵۰ موسسه و سازمان دولتی فعال است.
رایتل - سازمانهای دولتی
سازمانهای دولتی. دولت به‌عنوان بزرگ‌ترین نهاد اجرایی کشور، در تمامی زمینه‌های اجرایی و مرتبط با آن، دارای مسئولیت‌های مستقیم و غیرمستقیم متعددی می‌باشد.
مقاله فساد اداری در سازمان های دولتی ایران
ا ما آنچه در تمامی این تعاریف مشترک است نوعی هنجار شکنی و تخطی از هنجارهای اخلاقی و قانونی در عملکرد اداری و سازمانی است و از این روست که فساد اداری و تعریف آن تابعی از هنجارهای مورد قبول در هر جامعه و فرهنگ می شود.
اخبار فرهنگ سازمانی - آخرین و جدیدترین خبر های فرهنگ ...
ضرورت مشارکت بیشتر برای بهبود شاخص های توسعه فرهنگ سازمانی معاون توسعه مدیریت، هماهنگی و امور پشتیبانی وزیر ارتباطات و فناوری اطلاعات از شوراهای فرهنگی و ائمه جماعات وزارت ارتباطات خواست تا در توسعه فرهنگ سازمانی ...
سازمان انرژی اتمی: گام‌های بزرگی در تأمین ۱۹۰ هزار سو ...
سازمان انرژی اتمی ایران اعلام کرد: گام‌های بزرگی در تأمین ۱۹۰ هزار سو برداشته‌ایم. - اخبار بین الملل - به گزارش خبرگزاری تسنیم، سازمان انرژی اتمی در حساب توییتری خود در واکنش به تلاش آمریکا برای استفاده از مکانیزم ماشه ...
سازمانهای دولتی – ایرانسل
کسب‌وکار سازمانی ایرانسل با هدف کمک به سازمانهای بزرگ و فعال در بخش دولتی، آخرین راهکارهای مبتنی بر فناوری اطلاعات و ارتباطات را در قالب خدمات و محصولات سازمانی ارائه میکند.
مقاله فساد اداری در سازمان های دولتی ایران
ا ما آنچه در تمامی این تعاریف مشترک است نوعی هنجار شکنی و تخطی از هنجارهای اخلاقی و قانونی در عملکرد اداری و سازمانی است و از این روست که فساد اداری و تعریف آن تابعی از هنجارهای مورد قبول در هر جامعه و فرهنگ می شود.
مقالات فصلنامه مدیریت سازمان های دولتی، دوره ۲، شماره ۱
فصلنامه مدیریت سازمان های دولتی توسط دانشگاه پیام نور، مرکز تحصیلات تکمیلی منتشر می شود اطلاعات فراخوان ژورنال و مجموعه مقالات مجله
رایتل - سازمانهای دولتی
سازمانهای دولتی. دولت به‌عنوان بزرگ‌ترین نهاد اجرایی کشور، در تمامی زمینه‌های اجرایی و مرتبط با آن، دارای مسئولیت‌های مستقیم و غیرمستقیم متعددی می‌باشد.
مقاله انرژی سازمانی و آزاد سازی آن در سازمان های دولتی
حدود یازده سال است که از تصویب و اجرای ده برنامه تحول نظام اداری کشور که بمنظور بهبود خدمات رسانی دستگاه های اداری دولت مدون شده اند می گذرد. ... انرژی سازمانی و آزاد سازی آن در سازمان های دولتی.
اخبار فرهنگ سازمانی - آخرین و جدیدترین خبر های فرهنگ ...
ضرورت مشارکت بیشتر برای بهبود شاخص های توسعه فرهنگ سازمانی معاون توسعه مدیریت، هماهنگی و امور پشتیبانی وزیر ارتباطات و فناوری اطلاعات از شوراهای فرهنگی و ائمه جماعات وزارت ارتباطات خواست تا در توسعه فرهنگ سازمانی ...
برنامه‌های سازمان خصوصی سازی در مورد واگذاری بنگاه‌ها ...
معاون شرکت‌ها و قیمت‌گذاری بنگاه‌های سازمان خصوصی سازی با بیان اینکه ۱۳ بنگاه دیگر در قالب etf واگذار می‌شوند، گفت: نام ۱۹۱ شرکت در فهرست واگذاری قرار دارد و قرار است ۱۵ شرکت از این لیست پس از پذیرش در بازار سرمایه و ۲۳ ...
مقاله فساد اداری در سازمان های دولتی ایران
ا ما آنچه در تمامی این تعاریف مشترک است نوعی هنجار شکنی و تخطی از هنجارهای اخلاقی و قانونی در عملکرد اداری و سازمانی است و از این روست که فساد اداری و تعریف آن تابعی از هنجارهای مورد قبول در هر جامعه و فرهنگ می شود.
سازمانهای دولتی
عناوین سازمان های دولتی . سازمان های دولتی با توجه به نوع و درجه اهمیت در دو گروه سازماندهی می شوند و عناوین آنها را در دو گروه زیر طبقه بندی می گردد : 1 ) عناوین سازمان ها . 2 ) عناوین واحدهای داخلی
رایتل - سازمانهای دولتی
سازمانهای دولتی. دولت به‌عنوان بزرگ‌ترین نهاد اجرایی کشور، در تمامی زمینه‌های اجرایی و مرتبط با آن، دارای مسئولیت‌های مستقیم و غیرمستقیم متعددی می‌باشد.
کاوش عوامل نهادی و سازمانی اثرگذار در توسعه ظرفیت دانشگاه ...
عباس عباس پور,رسول فرج الهی,حمید رحیمیان,علی دلاور ; مجله: رهیافتی نو در مدیریت آموزشی ; بهار 1396 - شماره 29 ;
فعالیت ۸۵۰ موسسه دولتی در ایران | خبرگزاری صدا و سیما
رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور در برنامه گفتگوی ویژه خبری گفت: ایران ۳۰ وزراتخانه و دستگاه اصلی و ۸۵۰ موسسه و سازمان دولتی فعال است.
ابلاغ دستورالعمل و نحوه تعیین الگوی مصرف انرژی واحدهای ...
09/08/2020 · به گزارش خبرگزاری مهر، معاونت برنامه‌ریزی و توسعه منابع، در اجرای مفاد بند ی تبصره ۶ قانون برنامه بودجه سال ۹۹ کل کشور، دستورالعمل، نحوه تعیین الگوی مصرف آب، برق و گاز طبیعی واحدهای آموزشی دولتی وزارت آموزش‌وپرورش و ...
رایتل - سازمانهای دولتی
سازمانهای دولتی. دولت به‌عنوان بزرگ‌ترین نهاد اجرایی کشور، در تمامی زمینه‌های اجرایی و مرتبط با آن، دارای مسئولیت‌های مستقیم و غیرمستقیم متعددی می‌باشد.
پایان نامه بررسی فرهنگ سازمانی و رابطه آن با رضایت شغلی ...
پایان نامه بررسی فرهنگ سازمانی و رابطه آن با رضایت شغلی کارکنان فرودگاه های اردبیل پروژه تحقیقاتی برای دریافت درجه کارشناسی مدیریت دولتی مقدمه: در جهان امروز بسیاری از فعالیتهای اساسی و حیاتی مورد نیاز جامعه به وسیله ...